出版社/著者からの内容紹介
仕事の基本は、まず人間関係学から。雑誌『PRESIDENT』の人気連載「職場の心理学」を、お好きなテーマだけ1話ずつお読みいただけます。
部下を全員昇進させる事は不可能だが、昇進が遅れるとヤル気を失う社員は多い。どうすれば彼らを腐らせず戦力として生かせるのだろうか?
著者について
小山 俊(こやま たかし)
1944年生まれ。横浜国立大学学芸学部心理学科卒業。法務省法務技官、日本能率協会を経て、現在、教育PDS主宰。適性・創造性・リーダーシップの訓練プログラムの開発、ビジネスマンのカウンセリングを行う。主な著書に『心理学を知らなくてリーダーと言えるか』『OJTで部下が面白いほど育つ本』などがある。
評価してもらえないという不満がやる気を変貌させる
評価には、妥当性、公平性、客観性の目を持て